依靠傳統(tǒng)而又單一的模式，的確難以讓中國足球的發(fā)展提速。因此，中國足協(xié)群策群力，用一切可能有效的辦法，讓國字號、職業(yè)聯(lián)賽和青訓(xùn)各線更快更好地發(fā)展。其中，讓各級青少年國字號整隊留洋，應(yīng)該是一種相對不錯的模式。不過，在18歲以前無法參加國外正式青少年聯(lián)賽和成年聯(lián)賽的前提下，整隊留洋非最佳路徑。關(guān)于留洋，河北華夏幸福等俱樂部的“留洋模式”，已經(jīng)提供了更好的范例。

　　1、整隊留洋存在無法參加正式比賽、歸屬權(quán)糾紛等弊端。

　　在中國足球水平不高，短期內(nèi)難以讓青訓(xùn)質(zhì)量發(fā)生突破的前提下，整隊留洋確實(shí)是一個不錯的選擇。在足球發(fā)達(dá)國家留洋，接受那里的訓(xùn)練和足球理念，球員和球隊肯定會受益。訓(xùn)練的目的是什么？比賽，尤其是正式比賽，可以讓球員的實(shí)戰(zhàn)能力增強(qiáng)。如果只是打熱身賽，則效果會打折扣。

　　按照FIFA的政策，球員在18歲以前以培訓(xùn)的形式存在，無法參加正式比賽。無論是河北精英送往巴西的球員，還是大連萬達(dá)送往西班牙的球員，都存在這樣的問題。當(dāng)年的健力寶，亦是如此。一支球隊在國外訓(xùn)練，不能參加正式比賽，每天還是一群中國球員在一起，球隊的進(jìn)步的確存在很多障礙。如果總是在打熱身賽，等參加正式比賽的時候，能否適應(yīng)，用多長的時間去適應(yīng)，都難以把握。

　　對于一群后生來說，整隊處于一個陌生的環(huán)境，時間長了，心理和生理上都可能出現(xiàn)問題。過往的經(jīng)歷證明，當(dāng)受到長時間的壓抑之后，球隊內(nèi)部也容易出現(xiàn)問題。當(dāng)年的健力寶，后來的81/82國奧隊等等，內(nèi)部都曾經(jīng)有過不和。就像是廣州恒大預(yù)備隊的兩名球員內(nèi)訌一樣，自己內(nèi)部先打起來了，這也是長期集訓(xùn)的弊端。

　　如果中國足協(xié)以整隊名義留洋，球員必定來自各俱樂部和省市體育局的隊伍，前期的歸屬權(quán)肯定沒有問題。假設(shè)留洋的球員中，有人被國外俱樂部看中，但是他們在各自的俱樂部注冊期不夠4年，俱樂部不同意怎么辦？即使注冊期夠了4年，俱樂部同意轉(zhuǎn)會，這些球員一直在海外踢球到23歲以后再轉(zhuǎn)回到國內(nèi)俱樂部，怎么辦？

　　當(dāng)初，韋迪鼓勵俱樂部支持中國足協(xié)葡萄牙留洋計劃的時候，不僅口頭承諾而且出臺了書面的文件，所有球員回來后歸屬權(quán)依然屬于原俱樂部，但是后來很多球員都搖身一變成了葡萄牙一些低級別聯(lián)賽中小俱樂部的球員，然后在U23政策背景下，以大價錢賣給了國內(nèi)俱樂部。幾家俱樂部全力追討，最終無可奈何。

　　現(xiàn)任足協(xié)班子致力于堵塞各種漏洞，包括出口轉(zhuǎn)內(nèi)銷和出國涮水。當(dāng)整隊留洋讓球員和相關(guān)的經(jīng)紀(jì)人有了更多機(jī)會之后，如何確保俱樂部的利益，需要中國足協(xié)準(zhǔn)備好預(yù)案。

　　2、河北華夏幸福等俱樂部提供留洋新模式范例。

　　中國足協(xié)的洋務(wù)運(yùn)動思路是對的，具體方式和模式還需要做得更加精細(xì)。實(shí)際上，在留洋事宜上，很多俱樂部早已提前行動，且找到了更好的留洋模式。比如說河北華夏幸福、廣州恒大、山東魯能、北京人和、浙江毅騰、重慶當(dāng)代力帆、遼寧宏運(yùn)等俱樂部，都采取相同的模式：把自己的球員送往歐洲足球的二流、三流聯(lián)賽，付給相關(guān)俱樂部一定的費(fèi)用，簽訂一份保障合同：自己的球員以租借的方式轉(zhuǎn)會過去，確保這些球員在正式比賽中的出場時間。

　　毫無疑問，對于留洋尤其是青少年球員留洋而言，這是最好的方式。這些球員都年滿18歲，參加當(dāng)?shù)氐恼角嗄曷?lián)賽，或者成年聯(lián)賽。因為正式隨隊訓(xùn)練和比賽，綜合能力提升很快。此前被譽(yù)為“中國未來第一中鋒”的張玉寧，因為留洋模式問題，無法保證自己的出場時間，已經(jīng)耽誤了不少前程。

　　現(xiàn)在很多俱樂部彌補(bǔ)短板，比如說河北華夏幸福俱樂部，他們與塞爾維亞甲級聯(lián)賽俱樂部皮特羅勇士簽訂了合同，將自己6名1999年齡段的球員租借過去，成為該俱樂部U19隊伍的正式球員，參加他們的U19青年聯(lián)賽和足協(xié)杯比賽。皮特羅勇士雖然是二級聯(lián)賽俱樂部，但是他們的U19隊伍參加的是塞爾維亞頂級的青年聯(lián)賽。塞爾維亞的足球水平本來就很高，U19青年頂級聯(lián)賽的水平相當(dāng)好。

　　六名球員在過去的4場正式比賽中，楊辰禹打滿360分鐘，且當(dāng)上了皮特羅勇士U19隊伍的場上隊長。出場時間最少的球員也有235分鐘。4場比賽，六名球員貢獻(xiàn)了三個進(jìn)球和四次助攻。他們的反饋也很好，那里的比賽節(jié)奏更快，比賽強(qiáng)度更大，整體逼搶更強(qiáng)。得益于在河北華夏幸福時日本主帥的調(diào)教，他們適應(yīng)得較快。當(dāng)他們租借期滿回來之后，綜合實(shí)力肯定會有明顯的提高。

　　這個項目合作期滿之后，河北華夏幸福還會送2000年齡段的孩子去塞爾維亞，采取同樣的合同保障模式，保證他們的出場時間。另外，他們與德甲的沙爾克04也建立了合作，準(zhǔn)備將塞爾維亞的模式移植到沙爾克04。沙爾克04青年隊參加的聯(lián)賽級別和水平太高，可能會通過沙爾克04將自己的球員租借到其他相對低級別的俱樂部去打正式的青年聯(lián)賽。

　　根據(jù)中國海外球員和德甲轉(zhuǎn)會管理員的統(tǒng)計（他們也真不容易，硬是一個個核實(shí)地統(tǒng)計出了中國在海外留洋球員的具體俱樂部，涉及球員８０人左右），山東魯能有一名球員在阿爾巴尼亞的二級聯(lián)賽俱樂部厄納奇雅效力，重慶當(dāng)代力帆和廣州恒大各自有一名球員在捷克三級聯(lián)賽俱樂部莫海爾尼效力，浙江毅騰有一名球員在羅馬尼亞阿的克魯日B踢球，北京人和有一名球員在比利時二級聯(lián)賽俱樂部魯瑟拉勒效力，遼寧宏運(yùn)送往克羅地亞的馮伯元已經(jīng)回國打上主力。其中，北京人和在比利時有自己的俱樂部。

　　還有很多中國俱樂部在海外都有球員，已經(jīng)有了遍地開花的趨勢。這種模式下，俱樂部送球員留洋更有針對性和目的性，也不會存在歸屬權(quán)等后遺癥。

　　日本多年前采取了上述模式，早已做到了在全世界足壇遍地開花。據(jù)統(tǒng)計，日本在歐洲、亞洲、非洲、大洋洲、美洲等都有踢球的隊員，人數(shù)大約在265人左右，涉及到73個不同級別的聯(lián)賽（五大聯(lián)賽超過10人）。

　　3、足協(xié)應(yīng)做好鼓勵政策設(shè)計，幫助俱樂部尋找歐洲合作對象，聘請外教專職于歐洲進(jìn)行飛行集訓(xùn)和比賽。

　　在俱樂部已經(jīng)覺醒的前提下，中國足協(xié)應(yīng)站在一定的高度做好鼓勵政策的設(shè)計，讓更多俱樂部送更多的青少年球員到歐美留洋。中國足協(xié)可以充當(dāng)最具硬實(shí)力的“中間人”，幫助國內(nèi)俱樂部和省市體育局的隊伍尋找歐美合適的俱樂部進(jìn)行合作，讓送出去的球員能夠打上正式比賽。

　　中國足協(xié)另外要做的一項重要工作，就是聘請高水平的外教駐扎在歐洲（如果留洋球員多，可以聘請兩名甚至是三名主帥），他們的工作就是在正式比賽之余組織隊伍進(jìn)行“飛行集訓(xùn)”和“飛行比賽”。這樣，既能解決我們的球員能夠參加正式比賽的問題，又能夠在歐洲長期進(jìn)行“飛行組隊”，是最佳的留洋模式，也是最好的組隊方式。

　　中國足協(xié)和很多國外足協(xié)有著密切的聯(lián)系，有著深厚的人脈，解決問題的能力肯定比俱樂部強(qiáng)。在留洋問題上，不能只盯著幾個歐洲和美洲的最強(qiáng)國家，更要盯住其他國家如比利時、克羅地亞、塞爾維亞等，那里的水平都很高。

　　有人會問：那些不夠18歲的怎么辦？對于這個問題，也有解決辦法，還是讓俱樂部各自送自己的球員出去，與對方俱樂部簽訂保障性合同，他們先是隨隊接受更好的訓(xùn)練，等到了18歲以后，租借轉(zhuǎn)會到當(dāng)?shù)鼐銟凡咳ゴ蛘降那嗄曷?lián)賽或者成年聯(lián)賽。

　　俱樂部有資金、有人，中國足協(xié)有政策和強(qiáng)大的海外網(wǎng)絡(luò)，珠聯(lián)璧合，中國足球留洋必定會進(jìn)入嶄新的時代，中國足球的發(fā)展也會提速更快。